人力资源和社会保障部副部长汤涛一行考察海康威视
日期:2015-10-23 17:53
的培训机制,促进和推动员工的能力提升。
  长期以来,海康威视非常注重员工的培训和职业规划,并将培训工作作为公司长期战略的重要组成部分。同时大力强化新老员工培训,推进人才队伍建设。建立了新人训练营、鹰系列-飞鹰计划、鹞鹰计划、孔雀翎-翎眼、翎心、翎羽、核心人才培养机制,打造全方位立体化的培训模式。(本站原创,厂商供稿。未经授权不得转载,转载敬请注明来源:94ec指挥调度网,如需转载,请注明来源和作者,谢谢合作!)
3/5 下一页 上一页 首页 尾页
返回 |  刷新 |  WAP首页 |  网页版  | 登录
12/26 11:48